humind
STRATEGY IN MIND.
PEOPLE AT THE HEART.
+ 32 476 92 65 56
+ 32 477 59 73 92

contact@humindconsulting.com

Search

Samen met een duidelijke strategie en een aantrekkelijke bedrijfscultuur is organisation design essentieel voor de efficiënte werking van uw organisatie. Het bepaalt uw basis, de grenzen en de opportuniteiten om samenwerking en uitvoering doorheen uw hele organisatie te bevorderen.

Hu_icons_organisation_color

Zit u met de volgende uitdagingen? Dan kunnen wij helpen!

> Wij ontwerpen een bedrijfsmodel, een organisatiemodel, organisatiestructuren en -rollen zodat uw teams het beste uit zichzelf kunnen halen

> Wij identificeren de belangrijkste vaardigheden die u nu en in de toekomst nodig hebt en ontwikkelen daarna de beste aanpak om die sleutelcompetenties op te bouwen, te onderhouden en te behouden

> Wij definiëren en brengen een effectief deugdelijk bestuur (of governance) tot leven

> Wij verbeteren uw besluitvormingsproces

> Wij ontwikkelen uw employee value proposition (EVP) zodat u als aantrekkelijke werkgever gelijke tred houdt met de toekomstige vormen van werk en de noden van uw werknemers

> Wij activeren de juiste HR-strategie en HR-hefbomen om uw zakelijke en bedrijfsculturele ambities te ondersteunen

> Wij formuleren de beste aanpak en volgorde bij het lanceren van een nieuwe bedrijfsorganisatie

> Wij begeleiden en ondersteunen uw leiders en teams bij de overgang naar een nieuwe organisatie en nieuwe manieren van werken

> Wij beheren verandering efficiënt, op collectief én individueel niveau

Wat wij voor u doen

Op basis van uw bedrijfscontext bieden we volledig op maat gemaakte benaderingen en oplossingen die u helpen om een moderne en functionele organisatie op te bouwen. Wij helpen u bij het creëren van de juiste context waarin uw teams kunnen openbloeien.

Daartoe zorgen we voor een goede balans tussen de behoeften van uw bedrijf en die van uw werknemers, en tussen uw strategische richting en operationele realiteit. We helpen uw toekomst vorm te geven en begeleiden uw teams door de transitie met krachtige en mensgerichte coaching- en verandermanagementacties.

humind consulting organisation design
organisatie scan humind consulting

Licht de sterke punten en verbeterpunten van uw organisatie door:

> Doorgrond in welke mate uw organisatieambitie en -strategie binnen uw teams worden begrepen en weerklank vinden

> Identificeer de vaardigheden die uw organisatie in de toekomst nodig zal hebben

> Evalueer het niveau van overeenstemming en paraatheid van alle geledingen in uw organisatie om de strategie te ondersteunen en krijg duidelijke aanbevelingen om vooruitgang te boeken

> Prioritiseer de stappen van uw transformatie in functie van hernieuwde organisatieprojecten, waardeproposities of groei

organisatie modellen structuren humind consulting

Definieer effectieve en boeiende organisatiemodellen, structuren en rollen:

> Vertaal uw strategie in een reeks prioriteiten en criteria voor uw organisatieontwerp

> Leg uw beoogde bedrijfsmodel vast

> Creëer verschillende organisatiemodellen en structuren

> Definieer de beste strategie voor de opbouw en het onderhoud van uw strategische capaciteit

> Bepaal de beste aanpak en volgorde van uw transitie naar een nieuwe organisatie

Bekijk onze video ‘Zes tips om een succesvolle en boeiende organisatie te ontwerpen’
Vraag een exemplaar van onze gratis e-gids ‘Effectieve en boeiende organisaties ontwerpen‘ via contact@humindconsulting.com
governance en besluitvorming humind consulting

Zorg voor empowerment, effectieve besluitvorming en governance:

> Verduidelijk uw bestuursorganen en beslissingsrechten

> Ontwikkel een dynamiek rond uw besluitvormingsprocessen en hun follow-up

> Zorg voor efficiënte en aansprekende vergaderingen

> Identificeer essentiële raakvlakken tussen verschillende teams en afdelingen en creëer sterke partnerschappen om silo’s te doorbreken en samenwerking te bevorderen

employee value proposition evp humind consulting

Zorg ervoor dat uw organisatie klaar is voor de toekomstige manieren van werken

> Ontdek hoe uw huidige werknemers hun werk ervaren en welke momenten voor hen van belang zijn

> Ontwerp en implementeer nieuwe manieren van werken

> Ontwerp en implementeer aantrekkelijke werkplekken, die inclusief, veerkrachtig en boeiend zijn

> Definieer een moderne HR-strategie en HR-principes die aansluiten bij uw bedrijfsculturele ambities

Waarom kiezen voor humind consulting?

Wij zijn experten in het domein van organisatieontwerp. We werken met krachtige methodes, gebaseerd op onze jarenlange ervaring in een brede waaier van sectoren en klanten van verschillende grootte en niveau van ontwikkeling.

> We bieden advies op maat, in nauwe samenwerking met uw teams doorheen het project. Ook voor specifiek ad hoc advies en mentoring kunt u bij ons terecht.

> Wij treden op als trainers, begeleiders en coaches op individueel, team- of bedrijfsniveau.

> Wij ontwikkelden ook specifieke tools om uw transformatietraject te meten, te structureren en te versnellen

Expertise, advies &

consulting

  • Erkende methodes en frameworks
  • Op maat gemaakt advies
  • Ad hoc raadgeving en mentorschap

Training, facilitatie &

coaching

  • Ter plaatse of virtueel
  • Sterk interactief
  • Cursussen beschikbaar op aanvraag:
    > Inleiding tot het organisatieontwerp (0,5 d)
    > Practitioner in Organisatieontwerp (2 d) – link voor meer info: The Organisation Design Bootcamp
    > Inleiding tot doeltreffende besluitvorming & governance (0,5 d)

Tools

Metingen

  • Organisatiescan: beoordeel op basis van uw organisatie-ambitie hoe goed u het doet, wat uw sterke punten zijn en welke hefbomen u prioritair moet activeren
  • Effectiviteitsevaluatie van uw governance: ontdek hoe goed uw bestuursorganen en belangrijke vergaderingen werken en leer hoe u uw besluitvorming kan verbeteren om hen effectiever, sterker en aantrekkelijker te maken
Neem contact op voor een verkennend gesprek via contact@humindconsulting.com. Wij houden ervan om in verbinding te treden en ideeën te delen!